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Association pour la Promotion de la Femme Sénégalaise

Lot No. 237, Quartier Kasnack, B.P.12, Kaolack/Sénégal

Tel : + 221 941 44 11.
Fax : + 221 941 31 95

Personne à contacter : Mme. Binta SARR, Présidente.

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I / - PRESENTATION DE L'APROFES

I.1- Historique

L'Association pour la Promotion de la Femme Sénégalaise (APROFES) est née en 1987 de la volonté consciente d'un groupe de jeunes femmes de l'association culturelle et sportive, le Magg Daan, convaincues par leur expérience que l'échec des programmes de développement provient dans une large mésure de la non prise en charge des préoccupations des femmes.

L'APROFES est une organisation d'appui aux initiatives des femmes. Elle intervient en milieu urbain et rural, dans trois régions du Sénégal - Kaolack, Fatick et Diourbel. Elle travaille en partenariat avec les groupements de femmes jouant un rôle d'impulsion dans leur communauté. Son rêve est d'arriver à une société juste et équitable au profit des hommes et des femmes.

L'APROFES s'engage dans un processus de partenariat avec les communautés dans une perspective d'auto-promotion à moyen terme. Elle met en avant l'esprit de partenariat avec les populations et les autres ONGs, les services techniques de l'État, les élus locaux et les associations de femmes et de jeunes. Nous cherchons à faire ensemble ou faire faire ce que nous ne pouvons pas faire.

Nos competences distinctives :

• Esprit d'innovation dans la conception et l'exécution de programmes d'information, d'éducation et de communication aux profit des populations
• Les capacités de mobilisation et de lobbying pour les droits des femmes
• La gestion des programmes de crédit et d'épargne
• Expérience dans la démarche participative

Nous croyons au partenariat et échanges d'expériences sud-sud et nord-sud pour faire face aux défis communs et globaux (participation aux réseaux comme AWEPON - African Women in Economic Policies Network)

L'APROFES est dirigée par des femmes et fait partie des rares ONG nées de la dynamique populaire qu'elle s'éfforce de servir.

Elle regroupe une centaine de femmes de professions, d'origines sociales, de races, de religions et d'appartenance politique différentes.

I.2- Mission

Œuvrer pour la promotion de la femme Sénégalaise

I.3-Objectifs

• Aider les femmes à améliorer leurs conditions de vie
• Les soutenir pour l'élevation de leur statut social

I.4-Stratégies

• Utilisation des activités culturelles comme moyens de sensibilisation et de formation(IEC)
• Approche participative
• Intégration du GED dans toutes les étapes des projets
• Consolidation du partenariat Nord-Sud et Sud-Sud
• Favoriser l'auto-promotion des populations
• Encourager l'emergence de femmes leaders et entrepreneurs
• Activités d'auto-promotion

I.5- L'organisation du Travail

La coordination du travail est assurée par la Présidente. Elle est secondée pour les tâchesadministratives par l'assistant administraif qui supervise tout le personnel évoluant au bureau (secrétariat, comptabilité et administration logistique).

Pour les questions techniques, elle est appuyée par les coordinatrices de projet qui travaillent en partenariat avec l'assistant administratif.

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II / - NOS ACTIVITES

II.1- Animation formation

Ce sont des activités que nous développons en direction des groupements partenaires et les populations de nos zones d'intervention grâce à nos agents de terrain et notre troupe dethéâtre.

Elles portent essentiellement sur :

• la formation en technique de production (agriculture-élevage-transformation fruits/légumes, etc.)
• l'ouverture d'un centre socio-éducatif pour enfants (préventiondélinquence-formation-information sur les droits de la femme et de l'enfant)
• la mise en place de programmes d'activités de vacances pour les jeunes (éducation civique - loisirs, formation - éducation à la vie familiale - information sur la citoyennete, etc.)
• les causeries et les projections de films au niveau des villages et des quartiers pour bien sensibiliser les populations sur les droits de la femme, le planning familial et les MST/SIDA
• le plaidoyer et le lobbying pour le respect des droits de la femme
• la formation de para-juristes pour la diffusion des textes de loi en vue de protéger les femmes contre les abus dont elles sont souvent victimes
• l'appui aux femmes victimes de violences.

Le volet Information - Éducation - Communication / MST / SIDA et Planning Familial : ce programme se développe avec l'appui de deux partenaires - AIDSCAP et ASBEF. AIDSCAP a doté l'APROFES de tout le matérial audio-visuel (télévision, vidéo, retro-projecteur et groupe electrogène) pour l'information et la sensibilisation sur le SIDA et a contribué à la formation de jeunes relais capables de démultiplier l'information au niveau de leurs communautés. L'ASBEF a formé de jeunes femmes chargées d'informer leurs sœurs sur le planning familial. Chaque groupement urbain ou village partenaire bénéficie au moins d'une séance d'animation par année.

II.2- Théâtre d'intervention populaire - Production des Cassettes vidéo

Grâce à notre troupe de théâtre, Bamtaaré, nous faisons des prestations publiques en ville et dans les villages pour sensibiliser les populations sur des questions liées essentiellement aux droits de la femme et de l'enfant et les conditions de vie des populations.

Bamtaaré commence à gagner de l'expérience elle-même et à se faire connaître sur le plan international :

• primée en 1994, en 1996 et en 1998 au Festival International du Théâtre pour le Développement (FITD) de Ouagadougou
• tournée en Italie en 1994 avec le theatro del sole
• tournée au Canada en 1997 avec le théâtre Parminou
• tournée en 1997 en Belgique, en France, au Luxembourg et en Hollande avec le C.A.D.T.M. (Comite pour l'Annulation de la Dette du Tiers Monde)

Les themes traités dans les pièces portent généralement sur le suivant :

• les alternatives à la pauvreté
• la stérilité
• femme et accès au crédit
• accès des femmes aux ressources productives
• dévaluation et polygamie
• les violences faites aux femmes
• le leadership féminin
• la lutte contre les MST et le SIDA
• la gestion des ressources naturelles.

À la demande des autres ONGs, des projets et des populations à la base, APROFES s'estlancé depuis 1993 dans la production vidéo. Deux cassettes ont été realisées sur les violences faites aux femmes et l'éducation de la jeune fille qui permettent une vulgarisation à grande échelle des supports éducatifs. L'APROFES est en train de mettre en place un programme de formation des femmes en vidéo et de multiplier les productions vidéo au profit de la communauté des ONGs et organisations paysannes et de femmes.

II.3- Crédit / Épargne - Promotion des Activités Génératrices de Revenus - Activités Communautaires

Ces actions visent à renforcer le pouvoir économique des femmes. L'ensemble de ces activités est mis en place avec l'appui d'un fonds de crédit. Grâce à Oxfam-América et la Lutheran World Relief, nous disposons actuellement d'un fonds de crédit de 35 000 000 f-cfa (70 000 US-$) qui nous permet d'appuyer une cinquantaine de groupements de femmes parmi les 102 qui travaillent avec nous.

L'impact de ce volet est positif en ce qu'il représente le moteur de l'épanouissement économique et social dans les zones où nous intervenons. Le genre d'activités diffère entre les zones urbaines et rurales - en milieu urbain les activités portent sur le commerce, la friperie, la teinturie etc, tandis qu'en milieu urbain, le crédit est plutôt utilisé pour financer le petit commerce (le montant du crédit est plus petit) et des activités collectives comme les boutiques villageoises, les banques de céreales et les champs collectifs.

Ce soutien aux initiatives que nous faisons depuis 1992 nous a permis d'aider les femmes de la ville de Kaolack à mettre en place une Mutuelle d'épargne et de crédit sur la base de leurs propres fonds. Pendant 4 ans, l'APROFES a développé avec les groupements partenaires un programme de crédit/épargne et un apprentissage vers une mutuelle d'épargne et crédit, auto-gérée et auto-financée par les femmes elles-mêmes pour assurer la durabilité de ce programme. Ainsi pendant 4 ans, les femmes ont mobilisé un fonds propre qui a permis la mise en place de cet outil de financement qui mobilise 300 membres dont 60 groupements adhérants, et elle fonctionne depuis décembre 1997.

La Garderie Populaire - le "Magg Daan" a été créée avec l'appui de l'ASDES et de l'APROFES pour contribuer à l'allègement des charges reproductives des femmes de Kaolack. Elle est accessible aux femmes des couches les plus démunies par le fait que les frais de scolarité sont les plus bas de toute la municipalité. L'APROFES apporte un appui pour le fonctionnement (petit matérial et ressources humaines).

Les perimètres maraîchers : au niveau des villages de Fass Nguindor, Keur Mari, Nawel, Gapakh et Keur Ngagane, les femmes pratiquent le maraîchage comme activité communautaire avec l'appui de l'APROFES et ses partenaires techniques. Elles reçoivent du crédit pour l'achat de semences et du petit matériel. Des activités de formation sont organisées autour de ces perimètres sur les techniques culturales et l'agriculture biologique.

Les banques de céreales : cette activité est menée pour contribuer à la securité alimentaire au niveau du village et améliore le niveau de revenus du groupement des femmes. Cependant une augmentation de la ligne de crédit pour la réalisation des magasins dans certains villages est envisagée pour rentabiliser davantage cette activité.

Projet promotion des poulets locaux et des petits ruminants : ce programme se réalise dans le perspective d'auto-responsabilisation des populations avec la formation de délégués en santé animale capables de combler le déficit en services vétérinaires dû au désengagement de l'État. Dans chaque village, une femme et un homme sont formés pour la gestion du programme. Le village dispose du matériel nécessaire aux vaccinations et la vente des produits vétérinaires genèrent des fonds pour indemniser les délégués et renouveler les médicaments.

II.4- Infrastructures communautaires

Nos actions vont aussi dans le sens d'aider les populations à réaliser des ouvrages àgrande utilité publique comme :

• le fonçage de puits à Keur Mari, Fass Nguindor et Nawel
• l'adduction d'eau à partir du forage de Gapakh
• le forage et les bois pour les 12 villages associés de Mboss (financés par Eau-Vive)
• la construction d'une école de trois classes à Sagne Bambara
• la clôture d'un périmètre maraîcher à Fass NGuindor

Le programme d'alimentation en eau potable des 12 villages associés de Mboss : ce programme pour un montant de 120 millions de F CFA, financé par Eau-Vive, une ONG française a demarré depuis un mois. Il comprend la réalisation d'un forage profond, la construction d'un château d'eau, des abreuvoirs, l'installation de bornes fontaines dans chaque village, ainsi que le reboisement de 22 hectares de terrain. Il a pour objectif de fixer la population, réduire les charges de travail pour les femmes et les éleveurs, améliorer l'état de la santé de la population. Il concerne 12 villages qui comptent 14 762 personnes. Des activités d'accompagnement sont prévues comme l'alphabétisation, la formation en gestion administrative et financière des responsables du comité inter-villageois composé de 24 membres (12 hommes et 12 femmes) et le comité de gestion de l'eau composé de 12 membres (6 hommes et 6 femmes). Le projet est en même temps un cadre d'expérimentation du genre pour l'APROFES visant une distribution équitable des responsabilités entre les hommes et les femmes autour d'un projet communautaire de gestion d'eau.

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Les périphériques vous parlent, dernière mise à jour le 22 avril 03 par TMTM
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